多田国際社会保険労務士事務所

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業務内容


社会保険手続きアウトソーシング

日本企業は競争優位性を保つために「強みを活かす経営」へシフトしています。人材戦略として今一度、会社で行うべき業務とアウトソースで対応できる領域を検討していくべきです。 通産省の統計によるとアウトソーシングする理由は「外部の専門性の活用」42%、「コスト削減」25%となっています。その中で、多田国際の社会保険のアウトソーシング業務については、合理化のみならず「専門性の提供による合理化」を実現することが可能です。 「コンサルティング機能を兼ね備えた社会保険手続きアウトソーサー」として、数多くの事例から御社に合ったアウトソーシングの形態がご提案できます。


ダウンロード書類について

多田国際の顧問先労務管理書類サービスでは、人事総務ご担当者様のお困り事をスムーズに解決へ導き、会社と従業員の信頼性と安心感を繋いでまいります。
こちらのページではその一部を無料で公開させて頂いてます。

◆ ダウンロード書類一覧

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